16 façons de perfectionner vos compétences en résolution de problèmes

De solides compétences en résolution de problèmes sont essentielles à posséder en affaires. Sans développer la capacité de prendre du recul, d’examiner les différentes causes et résultats, puis de prendre les mesures nécessaires pour suivre la bonne voie, vous ou votre équipe serez régulièrement en état de crise, incapables d’avancer à une vitesse réelle.

Lorsque vous avez l’impression de vous heurter à un mur dans votre leadership ou votre parcours entrepreneurial, vous voudrez pouvoir vous y retrouver. Pour vous aider à mieux gérer ces obstacles, nous avons demandé à un panel de membres du Conseil des jeunes entrepreneurs de partager leurs meilleurs conseils pour perfectionner leurs compétences en résolution de problèmes. Voici ce qu’ils ont dit:

1. Réfléchissez à vos pires moments.

La résolution de problèmes est quelque chose que nous traitons tous au quotidien. Cependant, nous traitons tous les problèmes différemment. Afin de résoudre vos propres problèmes et d’enseigner aux autres comment faire de même, il faut réfléchir à leurs pires moments et se souvenir des processus qu’ils ont pris pour s’en sortir. En faisant cela, assurez-vous de prendre des notes et de procéder à une rétro-ingénierie de votre processus d’action, puis appliquez-le à d’autres situations.

Zac Johnson, Blogger

2. Soyez toujours étudiant.

Alors que nous atteignons certaines réalisations et acquérons une certaine crédibilité, notre ego pourrait tirer le meilleur de nous. Un conseil pour tous les leaders d’opinion est d’apprendre continuellement des autres. Nous devons être ouverts d’esprit. Ce n’est pas parce que nous avons réussi que nous n’avons aucune marge d’amélioration. Nous ne savons pas et ne saurons jamais tout. Donc, afin de perfectionner nos compétences, nous devons être pour toujours un étudiant.

Fritz Colcol, ABN Circle

3. Faites preuve de créativité comme un muscle.

Vous pouvez exercer votre créativité régulièrement pour améliorer la résolution de problèmes. C’est comme un muscle – plus vous travaillez, plus il devient fort. Certaines compétences utiles et gratuites sont l’écriture, le gribouillage et le remue-méninges. Il est important de vous permettre d’exprimer n’importe quelle idée, aussi absurde que cela puisse paraître. Une fois que vous avez fourni plus de réponses que vous n’en avez besoin, vous pouvez les réduire à la réponse la plus utile.

Syed Balkhi, WPBeginner

4. Ne prenez pas les choses personnellement.

Lorsque nous ne pouvons pas résoudre un problème aussi rapidement ou efficacement que nous l’espérons, nous nous blâmons habituellement. Ironiquement, se blâmer rend plus difficile de résoudre de nouveaux problèmes à mesure qu’ils surviennent. Je vous suggère de toujours prendre du recul par rapport à une situation qui nécessite une solution et de la regarder d’un point de vue objectif.

John Turner, SeedProd LLC

5. Définissez le problème avant d’essayer de le résoudre.

Vous devez savoir exactement à quel problème vous êtes confronté avant de pouvoir le résoudre. Étalez le tout – les circonstances et vos options – et décidez de ce qui vous convient le mieux en fonction de ce que vous savez. Plus vous vous entraînez, mieux vous en tirerez.

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Jared Atchison, WPForms

6. Changez votre point de vue.

Si vous changez la façon dont vous voyez un problème, du point de vue des chaussures ou de la perspective d’une autre personne, vous avez plus de chances d’avoir les outils dont vous avez besoin pour comprendre leur point de vue. Ce qui vous aide à prendre une décision plus équilibrée et informée.

Stephanie Wells, Formidable Forms

7. Faites rebondir les idées sur d’autres personnes.

Il y a beaucoup de pouvoir à exprimer vos problèmes et vos pensées à haute voix aux autres; vous obtenez des commentaires et de nouvelles idées. D’autres personnes peuvent souvent signaler des choses évidentes mais que vous avez manquées parce que vous étiez trop près du problème. Vous n’avez pas besoin d’être seul lorsqu’il s’agit de résoudre des problèmes pour votre entreprise. Il est utile de trouver une communauté ou des collègues pour vous soutenir.

Blair Williams, MemberPress

8. Gardez à l’esprit votre objectif supérieur.

Le meilleur conseil que j’ai à donner aux dirigeants pour perfectionner leurs compétences en résolution de problèmes est de garder à l’esprit votre objectif supérieur. Qu’est-ce qui vous motive? Pourquoi consacrez-vous des efforts et du temps à votre entreprise? Connaître la réponse à ces questions vous permet de résoudre les problèmes avec plus de créativité, de confiance et de puissance. Ceux qui vous entourent verront également votre passion, ce qui les incitera également à développer des compétences en leadership.

—Shu Saito, Godai

9. Recherchez les connexions inhabituelles.

Les solutions les plus extraordinaires aux problèmes ne sont pas nécessairement complexes, mais elles sont toujours créatives. La créativité ne consiste pas seulement à créer quelque chose de nouveau. C’est aussi la capacité de trouver des connexions inhabituelles entre des choses familières. Mon conseil est d’exercer votre créativité en vous imprégnant d’autant d’idées que possible. Plus vous apprenez d’idées, plus vous préparez de solutions créatives.

Salomon Thimothy, OneIMS

10. Ne négligez pas votre corps.

Le corps et l’esprit sont connectés comme faisant partie d’un seul organisme. Cela signifie que si vous souhaitez améliorer votre santé mentale et vos compétences en résolution de problèmes, vous ne pouvez pas négliger votre santé physique. N’oubliez pas de faire de l’exercice régulièrement, dormez bien et faites des pauses si vous passez longtemps derrière un bureau à regarder l’ordinateur.

Bryce Welker, Les 4 grands cabinets comptables

11. Simplifiez le problème.

Simplifiez le problème jusqu’à son noyau le plus élémentaire. Simplifiez ensuite la solution. Déterminez deux ou trois étapes concrètes qui, une fois prises, permettront de résoudre le problème. Pour la plupart, c’est aussi simple que cela.

Andrew Schrage, Money Crashers Personal Finance

12. Considérez le problème comme une opportunité.

Les compétences en résolution de problèmes sont vitales pour la main-d’œuvre et déterminent souvent le succès. Je dirais que l’un des meilleurs conseils pour que les dirigeants affinent leurs compétences en résolution de problèmes est d’être conscient de votre état d’esprit. Si vous vous permettez d’être accablé ou frustré par le problème, vous êtes moins susceptible de trouver la meilleure solution. Considérez les problèmes comme une occasion d’apprendre, de faire preuve de créativité et d’être ingénieux à la place.

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Diego Orjuela, Câbles et capteurs

13. Bénévole pour d’autres organisations.

La meilleure façon de pratiquer la résolution de problèmes est de vous exposer à de nouveaux défis et à de nouvelles industries. Une excellente façon de le faire est de se porter volontaire pour une organisation à but non lucratif ou même une campagne politique. Vous interagirez avec de nouvelles personnes et apprendrez de nouveaux outils et approches qui peuvent vous aider à développer votre créativité pour résoudre des problèmes dans votre propre entreprise.

Nanxi Liu, Brancher

14. Lisez les études de cas.

Dans la mesure du possible, lisez des études de cas sur les dirigeants actuels et passés que vous admirez. Leurs mémoires, rapports internes et rapports d’analystes aident tous à brosser un tableau vivant de la manière dont les dirigeants plus établis ont géré les décisions difficiles de manière sage. Mieux encore, transformez cette activité en exercice de groupe en demandant à vos collègues cadres d’examiner les mêmes cas et de discuter de leurs conclusions avec vous.

Yaniv Masjedi, Nextiva

15. Changez votre routine.

La réflexion habituelle est l’un des plus grands défis de la résolution de problèmes. Pour résoudre des problèmes, vous devez penser de manière créative. Et pour penser de façon créative, vous devez sortir de la routine. L’une des meilleures façons de placer votre cerveau dans un espace créatif est de planifier un moment pour vous éloigner du bureau, faire une promenade et laisser votre esprit vagabonder. Vous constaterez que de nouvelles idées émergent.

Keith Shields, Designli

16. Faites face à vos problèmes de manière authentique.

Avec chaque problème que vous essayez de résoudre, rappelez-vous qui vous êtes et pourquoi vous faites ce que vous faites. Affrontez tous vos problèmes avec courage et résolvez-les en fonction de votre voix intérieure, de votre intuition et de votre authenticité. Il n’y a pas d’autre moyen de résoudre vos problèmes que d’y faire face avec fierté en sachant que vous êtes fidèle à vous-même et que votre mission et votre vision sont toujours intactes.

Daisy Jing, Bannir

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Ces réponses sont fournies par le Young Entrepreneur Council (YEC), une organisation sur invitation uniquement composée des réussi jeunes entrepreneurs. Les membres du YEC représentent presque toutes les industries, génèrent des milliards de dollars de revenus chaque année et ont créé des dizaines de milliers d’emplois. En savoir plus sur yec.co.

Moyens Staff
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