3 qualités de leaders optimistes

Avez-vous déjà demandé à quelqu’un comment il va et souhaitez-vous immédiatement pouvoir replacer les mots dans votre bouche? C’est parce que ces gens dégagent de la négativité. Ils se plaignent de la terrible vie et de la difficulté des choses pour eux. Ils vous entraînent par la façon dont ils voient le monde.
Je dis toujours aux gens que si quelqu’un vous demande comment vous allez, la réponse appropriée est “incroyable”. Parce que si la vie est horrible ou merveilleuse pour vous en ce moment, cette réponse est toujours exacte. Il n’y a aucune raison d’entraîner les autres avec votre négativité. Si vous réagissez aux luttes avec autant de positivité que possible, votre comportement encouragera les autres à faire de même.
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Les gens sont naturellement attirés par les dirigeants qui voient le monde à travers une lentille d’optimisme. Personne ne veut travailler pour un gestionnaire qui pense que l’organisation échouera. Personne ne rêve d’être encadré par un patron qui ne croit pas à la capacité de son entreprise à surmonter les difficultés. Les gens veulent être dirigés par ceux qui voient le monde avec espoir, enthousiasme et bonheur.

Les meilleurs dirigeants sont guidés par l’optimisme.

Les leaders optimistes ont trois qualités principales:
1. Ils anticipent la joie de vivre.
Quand j’étais enfant, j’aimais l’anticipation de Noël. Le 1er novembre, je faisais des anneaux en papier de construction qui avaient le nombre de jours avant Noël, et j’en déchirais un chaque jour. Noël lui-même était amusant, mais j’ai davantage apprécié les jours qui l’ont précédé. Je suis de la même façon maintenant. Je savoure toujours l’anticipation des occasions joyeuses.
Les grands leaders ne s’attardent pas sur les défis auxquels leurs organisations sont confrontées, mais anticipent plutôt les opportunités passionnantes à venir.
2. Ils laissent la gratitude les guider.
La vie est courte et nous devons en être reconnaissants. Mon père, dont j’étais très proche, est décédé récemment à 92 ans. J’étais enfant unique et ma mère est décédée il y a de nombreuses années. Mon père a vécu une vie incroyable. Il était en bonne santé jusqu’à la fin. Je me souviens de lui avoir parlé au cours de ses dernières semaines de vie, et il a dit: «Je ne peux tout simplement pas croire que je suis aussi vieux. La vie passe vite et nous devons être reconnaissants pour chaque instant qui passe.
Des leaders exceptionnels remercient régulièrement les membres de leur équipe pour leur travail. Ils leur font savoir qu’ils apprécient leurs efforts et apprécient leur engagement.
3. Ils s’attendent à gagner.
Les dirigeants optimistes ont la mentalité que la victoire est toujours à portée de main. Ils savent qu’ils peuvent gagner. Il vaut mieux être déçu de perdre que de s’attendre à ce que vous échouiez. Si vous vous attendez à gagner, votre état d’esprit optimiste se répercutera dans toute votre organisation.
Vivre avec un état d’esprit optimiste garantit que, quelle que soit la vie, vous serez plus heureux. Tu vas être plus épanouie. Vous allez mieux faire face aux défis. Et vous allez avoir un impact positif sur ceux qui vous entourent.
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Cet article a été initialement publié dans le numéro d’automne 2018 du magazine LadiesBelle I/O.

Moyens Staff
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