5 mentalités apprenables de personnes très performantes

Vous êtes-vous déjà demandé comment des gens vraiment prospères comme Bill Gates, Richard Branson ou Muhammad Ali ont réussi et a continué exceller? Bien sûr. J’ai toujours été fasciné par ce qui fait le succès des gens.
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C’était probablement parce que je n’avais pas beaucoup de succès à l’école. Ce n’est que lorsque j’ai découvert et commencé à appliquer ce que j’ai appris des sports de compétition, des biographies et des livres de Stephen R. Covey et Tony Robbins que les choses ont commencé à changer pour moi.
Il s’est passé beaucoup de choses en 25 ans depuis que j’ai failli abandonner l’école. J’ai lu des centaines de livres sur le développement personnel, obtenu trois diplômes en psychologie et essayé et erré tout au long de mon propre parcours de développement personnel.
En tant que psychologue, j’ai évalué et traité tout le monde, des criminels endurcis aux cadres anxieux. Je travaille maintenant avec des athlètes, des cadres, des universitaires et des entrepreneurs pour aider à développer leur potentiel personnel et professionnel.
Au cours des 25 dernières années, j’ai découvert cinq mentalités (apprenables) qui distinguent les meilleurs du reste du monde:
1. Les gens qui réussissent se connaissent et s’acceptent.
Ils connaissent leurs forces et leurs faiblesses. Ils s’acceptent pour qui ils sont et travaillent avec ou autour de ce qui leur est donné.
Pensez à des gens comme Bill Gates ou J.K. Rowling. Ils acceptent et travaillent avec leurs personnalités introverties. Ils n’essaient pas d’être quelque chose qu’ils ne sont pas. S’ils avaient passé leur vie à lutter contre leur introversion, nous ne profiterions probablement pas des fruits de leur travail aujourd’hui.
2. Les personnes qui réussissent se fixent des objectifs conformes à leur personnalité, leurs valeurs, leurs intérêts, leurs forces, leurs compétences, leur mission et leur objectif.
Pas en fonction de leurs envies, humeurs ou circonstances immédiates.
Martin Luther King Jr., Mère Teresa, Steve Jobs, Nelson Mandela et Oskar Schindler ont tous vécu leur vie en fonction de qui ils étaient vraiment, de ce qu’ils appréciaient, de ce qu’ils appréciaient et de ce qu’ils réalisaient que leur mission était. Certains d’entre eux ont payé cher pour avoir poursuivi leur chemin. Mais je doute que l’un d’eux l’aurait fait autrement. Friedrich Nietzsche a dit avec justesse: «Celui qui a un Pourquoi vivre peut supporter presque tout Comment. ”
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3. Les gens qui réussissent savent qu’ils ont beaucoup plus de contrôle sur la trajectoire de leur vie que ne le pensent les autres.
En même temps, ils savent que même s’ils dirigent leur navire, ils ne peuvent que se contrôler. Ils comprennent et acceptent qu’ils ne peuvent pas contrôler ce que le monde jette sur leur chemin, mais ils peuvent contrôler la façon dont ils réagissent à ces obstacles. Ils savent qu’ils peuvent anticiper et agir avant que le monde n’agisse sur eux. Ils savent que s’ils continuent d’avancer, ils finiront par atteindre leur destination.
4. Les gens qui réussissent acceptent de traverser à plusieurs reprises des moments difficiles.
Les périodes difficiles sont normales pour ceux qui font de grandes choses. Ils savent que le monde fonctionne ainsi et ne se battent pas ni ne s’en plaignent. Sans temps difficiles et sans échecs, il n’y a pas d’apprentissage, pas de croissance. Ils savent que rien ne vaut la peine d’arriver sans lutte. Ils savent qu’il y a une différence entre souffrir et lutter.
Le Dalaï Lama a écrit: «La douleur est inévitable. La souffrance est facultative. ” Les gens qui réussissent luttent et ressentent de la douleur, mais ne souffrent pas parce qu’ils vivent leur vie et poursuivent des objectifs qui correspondent à ce qu’ils sont, à ce qu’ils apprécient et à ce qu’ils croient être leur objectif ou leur mission. Pour eux, cela en vaut la peine.
5. Les gens qui réussissent savent qu’une fois arrivés à destination, ils en trouveront un autre.
Pour cette raison, ils acceptent et apprécient la lutte, car ils savent que le voyage est la destination.
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Pour atteindre ces mentalités apprenables, commencez par ces cinq conseils:

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Apprenez autant que vous le pouvez sur vous-même.

Apprenez-en davantage sur votre personnalité, vos valeurs, vos intérêts, vos forces et vos compétences. Dans mon nouveau livre, RÉALISER: Découvrez qui vous êtes, ce que vous voulez vraiment et comment y arriver, Je vous propose des conseils pour déterminer votre personnalité et l’appliquer pour en faire plus dans votre vie.

Prenez des décisions intelligentes.

Les grandes et petites décisions doivent être prises en fonction de ce qui est vraiment important pour vous et de votre objectif, et non en fonction de ce que la situation vous attire ou de votre humeur.

Agissez sous votre contrôle.

Contrôlez la seule chose que vous pouvez contrôler: vous-même. Ne soyez pas victime de la vie. Poussez en avant et agissez avant que la vie n’agisse sur vous.

Recadrez les échecs et les échecs.

Selon votre interprétation, ils peuvent vous détruire ou vous améliorer. Considérez les revers comme des opportunités de croissance et d’amélioration.

Soyez avare de votre temps.

Assurez-vous que vous passez votre temps sur quelque chose qui en vaut la peine. Sachez que vous n’avez qu’une seule vie à vivre, alors profitez du voyage.
Trop de gens vivent en dessous de leur potentiel. Ne laissez pas l’un d’eux être vous.
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Moyens Staff
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